政策及业务咨询电话：（028）12333.成都市人力资源和社会保障局主要职责：1、贯彻执行国家和省、市人力资源和社会保障工作的法律、法规、规章,起草有关地方性法规、规章草案; 拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和政策并组织实施。2、牵头全市人力资源协同发展体系建设。拟订全市人力资源市场发展、人力资源服务产业发展规划和政策并组织实施; 负责人力资源服务产业园建设工作; 负责全市人力资源服务机构指导、监督和管理;制定人力资源流动政策,促进人力资源合理流动、有效配置。3、负责促进就业工作。拟订全市统筹城乡的就业发展规划和政策,完善公共就业创业服务体系,统筹建立面向全市劳动者的职业技能培训制度;拟订创业、就业援助制度并组织落实;牵头拟订高校毕业生就业政策。扩展资料：1、职业能力建设处负责组织拟订技能人才引进、培养、评价、使用和激励政策、制度并组织实施;拟订城乡劳动者职业培训政策、规划;负责技工院校、职业培训机构服务管理,指导开展技工学校教育和职业技能培训,指导师资队伍和教材建设;执行国家职业分类和职业技能标准。2、养老保险处拟订全市城乡基本养老保险发展规划;拟订全市机关、企事业单位、城乡居民基本养老保险和被征地农民养老保障政策、标准;拟订全市养老保险基金管理办法,完善基金预测预警制度;拟订征地方案中被征地农民养老保障措施的审核办法;拟订养老金调整方案,负责基本养老保险费缓缴审核。参考资料来源：成都市人力资源和社会保障局-首页成都市人力资源和社会保障局-成都市人力资源和社会保障局